
La inteligencia artificial acelera todo, pero su verdadero potencial se libera cuando la integramos con validación rigurosa y la irremplazable experticia humana, tanto en el mundo laboral como académico.
Alberto concibió a OLIVIA sabiendo que quería crear un grupo de Rock que sonara sincronizadamente como una Orquesta y hoy puede decir que lo ha logrado.
Referente en el mercado y con más de 25 años en puestos ejecutivos claves en la industria de Oil & Gas y Tecnología, Alberto supo enfrentar desafíos monstruosos que llevó adelante con éxito gracias a su energía inagotable y su mirada siempre aguda. Se formó como contador (UBA) con estudios de posgrado en administración de empresas (IAE) y coach certificado por Newfield Consulting. Amante de los deportes siempre en equipo. En su tiempo libre, le gusta practicar remo y leer (siempre con algún disco clásico de heavy metal sonando de fondo).
La inteligencia artificial acelera todo, pero su verdadero potencial se libera cuando la integramos con validación rigurosa y la irremplazable experticia humana, tanto en el mundo laboral como académico.
La gestión en las organizaciones suele encontrar analogías en el liderazgo deportivo. Pero, ¿qué pasa cuando dejamos de usar el fútbol como anécdota y lo miramos como espejo real? Qué pueden aprender los equipos directivos del deporte profesional.
La coherencia organizacional como cimiento de la transformación cultural exitosa. Cómo las empresas pueden construir credibilidad auténtica en el liderazgo y evitar contradicciones que dañan la cultura corporativa.
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